{"id":396,"date":"2025-03-01T09:17:15","date_gmt":"2025-03-01T09:17:15","guid":{"rendered":"https:\/\/dev.operado.de\/?page_id=396"},"modified":"2025-04-09T06:42:56","modified_gmt":"2025-04-09T06:42:56","slug":"die-workshops","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/operado.de\/index.php\/die-workshops\/","title":{"rendered":"Die Workshops"},"content":{"rendered":"
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Workshops wof\u00fcr?<\/h1>\n <\/div>\n <\/div>\n
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Team Building<\/h4>\n <\/div>\n <\/div>\n
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Zusammenhalt entwicklen und sich auf eine gemeinsame Aufgabe einlassen.<\/p>\n <\/div>\n <\/div>\n <\/div>\n <\/div>\n <\/div>\n

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Innovation<\/h4>\n <\/div>\n <\/div>\n
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Neue Produkte und Services designen, neue M\u00e4rkte erschliessen oder einen Innovation-Tank etablieren.\n
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Strategie<\/h4>\n <\/div>\n <\/div>\n
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Strategien f\u00fcr Management, M\u00e4rkte, Digitalisierung und Change entwerfen.<\/p>\n <\/div>\n <\/div>\n <\/div>\n <\/div>\n <\/div>\n <\/div>\n <\/div>\n

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Inhaltlich sind den Workshops kaum Grenzen gesetzt. Am wirkungsvollsten sind sie, wenn sie ein echtes Anliegen der Teilnehmenden aufgreifen. Durch den kreativen Prozess entstehen neue Perspektiven, wertvolles Wissen wird freigesetzt und festgefahrene Denkmuster werden aufgebrochen.<\/strong><\/p>\n <\/div>\n <\/div>\n <\/div>\n <\/div>\n <\/div>\n <\/div>\n <\/div>\n <\/div>\n <\/div>\n

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Wie funktioniert das?<\/h2>\n <\/div>\n <\/div>\n
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Wir analysieren Ihre Anforderungen und entwickeln auf Basis der LEGO\u00ae SERIOUS PLAY\u00ae-Methode die Workshop-Agenda.\n
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Wir stellen das Material und der Facilitator f\u00fchrt durch den Workshop.\n
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Ein 100% Konsens aller dann hoch motiverten Teilnehmenden, eine smarte Dokumentation und – in Abh\u00e4ngigkeit der Aufgabenstellung – Ma\u00dfnahmen-Listen mit Verantwortlichen sind die f\u00fcr das Unternehmen direkt umsetzbaren Ergebnisse.<\/p>\n <\/div>\n <\/div>\n <\/div>\n <\/div>\n <\/div>\n <\/div>\n <\/div>\n

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Die Methode<\/h4>\n <\/div>\n <\/div>\n
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Mit der Core Process-Methode und speziellen Techniken derselben werden tiefliegendes Wissen und eine Vielzahl an Ideen bei den Teilnehmern mobilisert.<\/p>\n <\/div>\n <\/div>\n

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Ideen & Wissen<\/span><\/a>\n <\/span>\n <\/div>\n <\/div>\n <\/div>\n <\/div>\n <\/div>\n <\/div>\n <\/div>\n <\/div>\n <\/div>\n <\/div>\n
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Der Facilitator<\/h4>\n <\/div>\n <\/div>\n
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Der Facilitator ist kein Coach. Er sorgt daf\u00fcr, dass die Zielsetzung immer im Fokus steht und jeder Teilnehmer zu 100% geh\u00f6rt wird und zu 100% aktiv mitgestaltet.<\/p>\n <\/div>\n <\/div>\n

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100\/100 Workshop<\/span><\/a>\n <\/span>\n <\/div>\n <\/div>\n <\/div>\n <\/div>\n <\/div>\n <\/div>\n <\/div>\n <\/div>\n <\/div>\n <\/div>\n
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Das Ziel<\/h4>\n <\/div>\n <\/div>\n
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Ausgehend von der formulierten Zielsetzung und den vorgesehenen Teilnehmern wird ein customized Workshop f\u00fcr ein bestm\u00f6gliches Ergebnis realisiert.<\/p>\n <\/div>\n <\/div>\n

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Ergebnisse<\/span><\/a>\n <\/span>\n <\/div>\n <\/div>\n <\/div>\n <\/div>\n <\/div>\n <\/div>\n <\/div>\n <\/div>\n <\/div>\n <\/div>\n <\/div>\n <\/div>\n <\/div>\n <\/div>\n
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Wie lange dauert ein Workshop?<\/h2>\n <\/div>\n <\/div>\n
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Ob Vortrag, Workshop oder Event – die Zielsetzung und Teilnehmerzahl definieren letztlich die Dauer eines Workshops. F\u00fcr einen LEGO\u00ae SERIOUS PLAY\u00ae Workshop sollten 6 Stunden (Standard) bis 1,5 Tage (intensiv) angesetzt werden.<\/strong><\/p>\n <\/div>\n <\/div>\n <\/div>\n <\/div>\n <\/div>\n <\/div>\n <\/div>\n

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\n Vortrag\n <\/div> \n 0\n<\/span><\/div>\n
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\n Workshop (intensiv)\n <\/div> \n 0\n<\/span><\/div>\n
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\n Firmenevent\n <\/div> \n 0\n<\/span><\/div>\n
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Teilnehmerzahlen<\/h3>\n <\/div>\n <\/div>\n
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Die Teilnehrmanzahl in einem <\/span>LEGO\u00ae SERIOUS PLAY\u00ae Workshop<\/strong> ist auf 12 begrenzt. Bei mehr Teilnehmern wie bei einem Firmenevent werden mehrere Facilitatoren eingesetzt, damit die Inensit\u00e4t f\u00fcr jeden Teilnehmenden und damit die Wirkung auf das Ergebnis erhalten bleibt.<\/span><\/p>\n <\/div>\n <\/div>\n <\/div>\n <\/div>\n <\/div>\n <\/div>\n <\/div>\n <\/div>\n <\/div>\n

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Eine Methode, um die besten Ideen und alles Wissen freizusetzen.<\/h2>\n <\/div>\n <\/div>\n
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Mehr als ein Workshop – ein Gamechanger f\u00fcr Teams<\/p>\n <\/div>\n <\/div>\n

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LEGO\u00ae SERIOUS PLAY\u00ae ist eine interaktive und kreative Methode, die die Art und Weise ver\u00e4ndert, wie Teams denken, kommunizieren und zusammenarbeiten. Gef\u00fchrt von einem Facilitator, begeben sich die Teilnehmenden auf eine spannende\n Erkenntnisreise und tauchen mit gezielten Fragen immer tiefer in ihr Thema ein.<\/p>\n

Mit speziell ausgew\u00e4hlten LEGO\u00ae Steinen baut jede Person ihr eigenes 3D-Modell \u2013 eine greifbare Visualisierung von Ideen, Gedanken und L\u00f6sungen. Diese individuellen Modelle dienen als Ausgangspunkt f\u00fcr intensive Diskussionen, gemeinsames\n Lernen und strategische Entscheidungsfindung. Aus den Einzelmodellen entsteht schlie\u00dflich ein gemeinsames Gruppenmodell, das alle relevanten Aspekte im Konsens vereint \u2013 die kollektive L\u00f6sung des Teams.<\/p>\n

Warum LEGO\u00ae SERIOUS PLAY\u00ae?<\/strong><\/p>\n

Diese Methode aktiviert unser spielerisches Denken, hebt die Gehirnaktivit\u00e4t auf ein h\u00f6heres Level und f\u00f6rdert eine l\u00f6sungsorientierte, sachliche Diskussion \u2013 anstelle pers\u00f6nlicher Debatten. Die Fragestellung bleibt stets im Fokus,\n w\u00e4hrend sich die L\u00f6sung in bis zu sieben aufeinander aufbauenden Schritten entwickelt \u2013 und am Ende von allen Teilnehmenden zu 100 % mitgetragen wird.<\/p>\n

Das Ergebnis? Tiefgehende Erkenntnisse, volles Engagement und eine gemeinsame L\u00f6sung, die nicht nur im Kopf, sondern auch in den H\u00e4nden und Herzen sp\u00fcrbar wird.<\/p>\n <\/div>\n <\/div>\n

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Anfrage zu Workshops<\/span><\/a>\n <\/span>\n <\/div>\n <\/div>\n <\/div>\n <\/div>\n <\/div>\n
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